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質(zhì)量、安全再提升,落實(shí)責(zé)任抓管理 ——江蘇上上電纜集團(tuán)召2020年質(zhì)量、安全再提升動(dòng)員會(huì)
2020-08-12

為進(jìn)一步提高全體上上干部員工的質(zhì)量、安全意識(shí),加強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量、安全生產(chǎn)過程管控,提高產(chǎn)品質(zhì)量、安全生產(chǎn)水平,8月7日,江蘇上上電纜集團(tuán)召開了“2020年質(zhì)量、安全再提升動(dòng)員會(huì)”,公司中高層領(lǐng)導(dǎo)、與質(zhì)量、安全有關(guān)的崗位、基層管理人員、分廠員工代表參加了會(huì)議。

會(huì)上,管理者代表和員工代表相繼發(fā)言,集團(tuán)董事長(zhǎng)丁山華、總經(jīng)理丁志鴻分別對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量、安全意識(shí)提升作重要講話。

總經(jīng)理丁志鴻強(qiáng)調(diào),質(zhì)量大于天,安全是生命。對(duì)此他強(qiáng)調(diào),一是質(zhì)量安全意識(shí)要再提高。要把從上到下關(guān)于安全方面的講話精神在內(nèi)部全方位宣貫,使大家對(duì)安全生產(chǎn)的重要性真正做到入心入腦,付諸行動(dòng)。二是要有被猛擊一掌的高度警醒。要警鐘長(zhǎng)鳴,樹立風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),牢記沒有風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)就是最大的風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)于質(zhì)量安全方面的薄弱環(huán)節(jié)要扎實(shí)改進(jìn)。三是要加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,嚴(yán)格遵守質(zhì)量安全相關(guān)規(guī)定。今后內(nèi)部在考核獎(jiǎng)罰上要建立質(zhì)量安全一票否決制。質(zhì)量安全沒有萬(wàn)無(wú)一失,只有一失萬(wàn)無(wú)。四是要明確責(zé)任,壓實(shí)責(zé)任。要明確條線領(lǐng)導(dǎo)、部門監(jiān)管、屬地管理包括員工崗位的各級(jí)責(zé)任。杜絕盲區(qū),防止想不到、管不到的問題,切實(shí)做好質(zhì)量安全風(fēng)險(xiǎn)防控。

董事長(zhǎng)丁山華強(qiáng)調(diào),不講質(zhì)量丟飯碗,不講安全丟性命。針對(duì)安全,他指出,注意安全,處處都安全,不注意安全,處處都危險(xiǎn)。一定要提高自我保護(hù)意識(shí),安全是員工最大的福利。

針對(duì)質(zhì)量提升,丁董事長(zhǎng)指出,電線電纜關(guān)系到人身安全、財(cái)產(chǎn)安全,一定要確保質(zhì)量萬(wàn)無(wú)一失。對(duì)此他提出三點(diǎn)要求,一是思想意識(shí)要重視,對(duì)質(zhì)量安全要有敬畏意識(shí)。二是責(zé)任落實(shí)要到位,嚴(yán)格考核機(jī)制,質(zhì)量與報(bào)酬緊密掛鉤。三是加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,圍繞人、機(jī)、料、法、環(huán)再提升。最后丁董事長(zhǎng)表示,所有管理者要做有“工匠精神”的優(yōu)秀管理者,從而帶出優(yōu)秀的員工,生產(chǎn)出優(yōu)秀的產(chǎn)品,在各自崗位上要有新的作為。質(zhì)量上功夫做到家,結(jié)出豐碩成果,最終在經(jīng)濟(jì)效益上也會(huì)有體現(xiàn)。最終讓我們共同分享努力的成果,實(shí)現(xiàn)“企業(yè)強(qiáng)、職工富”的目標(biāo)。

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